Marius Alexander Schulz

Willkommen auf dem Wissensblog Zukunftshebel: Mensch, Wirtschaft, Technologie und Natur. Dieses Projekt einer strategischen Planung zur Wirtschaftspolitik und der Unternehmensführung wird begleitet von Betrachtungen zu sozialen Systemen, wie Unternehmen sie sind und einigen Datenanalysen. Vergleichen Sie die Übersichtsartikel.

Zum Teil basieren die Artikel auf Kooperationen mit Autoren, die mir Ihre Bücher kostenlos zusenden, um eventuell in einem Artikel diskutiert zu werden. Weiterhin versuche ich mit Experten zu kooperieren, um deren fachkundige Kommentare einzuladen. Sollte das für Sie relevant sein, kontaktieren Sie mich.

Mit dieser öffentlichen Präsenz biete ich persönlich Freelancing- und Schulungsangebote an. Mehr dazu erfahren Sie unter Angebot.

Übersichtsartikel

Artikel Beschreibung

FriedenstaubeSozialer Frieden
Konfliktmanagement in Bezug auf Parteien. Hier werden meine Wissensmanagement-Artikel nach Parteien eingeordnet, um die Konfliktlösung in Bezug auf wesentliche Probleme unserer Zeit zu fördern.

Soziale SystemeSoziale Systeme
Soziale Systeme – vom Ich über Beziehungen zu Netzwerken. Hier werden meine Wissensmanagement-Artikel in der Gesamtschau eingeordnet.

Data ScienceData Science
Data Science – zu den Verfahren die in meinen Fallstudien-Artikeln genutzt werden und den Ergebnissen der Fallstudien.

Angebot

Freelancing

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DatenanalyseDatenanalyse
Sie haben Rohdaten und interessieren sich für professionelle statistische Auswertung? Ich hole aus Ihren Daten mit Methoden des Statistical Leraning raus, was geht!

GeschäftsmodellkonfigurationGeschäftsmodellkonfiguration
Sie sind sich unsicher mit Ihrem Geschäftsmodell? Wir analysieren Ihre Geschäftsmodelle und entwickeln eine Vision.

Workshops

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ProduktentwicklungNachhaltige Produktentwicklung
Sie wollen nachhaltigkeitsoptimale Maschinen entwickeln? Wir erarbeiten die Methodik der Nachhaltigkeitsoptimierung in der maschinenbaulichen Produktentwicklung.

TeamFührung sozialer Systeme
Sie wollen modern Führen? Wir erarbeiten eine moderne, systemische Führungskonzeption.